Ley del descanso sentado: plazo para adecuarse termina en julio del 2027
El Congreso de la República promulgó la ley que establece medidas de carácter obligatorio con [...]
El Congreso de la República promulgó la ley que establece medidas de carácter obligatorio con [...]
Las empresas que incumplan estas obligaciones laborales pueden recibir multas de hasta S/288 915.
La fiscalización laboral en el Perú viene transformándose con la digitalización de los procesos y [...]
Quienes ejerzan como miembros de mesa estarán facultados a no laborar el día de la elección y podrán acreditar su participación con un certificado emitido por la ONPE.
El incremento de la UIT a S/5500 ha elevado automáticamente las multas laborales, intensificando la presión financiera sobre empresas de todos los tamaños.
Si bien estas cartas no constituyen una sanción ni una inspección formal, su omisión o falta de respuesta puede derivar en una acción inspectiva posterior.
La Sunafil realizó más de 2500 fiscalizaciones el año pasado, donde la mayor cantidad de denuncias se dio en los sectores Servicios, Comercio, Transporte, Construcción e Industrias Manufactureras.
La Sunafil advierte que contratar a menores de 18 años para el trabajo del hogar es una falta grave.
Las cartas inductivas constituyen comunicaciones escritas que Sunafil remite a las empresas informando sobre posibles omisiones o incumplimientos, su objetivo es promover el cumplimiento voluntario [...]
Los manuales de instrucciones de las máquinas deben estar disponibles para los trabajadores que se encarguen de su funcionamiento.
En las 26 intendencias regionales, la atención presencial se brinda de lunes a viernes, de 8:30 a.m. a 4:30 p.m.
El sector agrario fue la actividad económica con mayor número de trabajadores incorporados a planilla durante el primer semestre de 2025, con más de 278 mil nuevos registros.
El uso de canales digitales impulsó un crecimiento sostenido de denuncias e inspecciones en Lima y regiones.