Servir precisó que el límite máximo de cinco años para los contratos CAS a plazo determinado solo aplica a los suscritos bajo la Ley n.° 32563.
La tercerización laboral ha constituido, durante años, un mecanismo legítimo de organización empresarial en el [...]
Este año, entre luces y sombras, el Perú ha demostrado ser un país resiliente y [...]
Las empresas tienen hasta el 15 de noviembre próximo para realizar el depósito de la Compensación por Tiempo de Servicios (CTS) correspondiente al periodo semestral [...]
El 13,5 % de los trabajadores formales tienen una “segunda chamba” y el 2,9 % un cachuelo.
La reciente publicación de la Ley N.º 32102, que modifica la Ley N.º 31572 del Teletrabajo, ha reavivado el debate sobre la naturaleza del teletrabajo, [...]
El viernes 26 y sábado 27 de julio, son días no laborables para el servidor público. En el sector privado es opcional.
Las contrataciones de personal en condición de pensionista representan una oportunidad tanto para las empresas como para los trabajadores jubilados. En el Perú, la legislación [...]
La determinación de la remuneración mínima vital (RMV) debe basarse en un análisis técnico riguroso, para asegurar que cumpla su función sin generar distorsiones en el mercado laboral que lleven a la informalidad o a la quiebra empresarial.
Sepa qué trabajadores reciben este beneficio, conforme a ley, y cómo es el pago para aquellos que hayan laborado solo algunos meses en el semestre enero - junio.
De un total de 6,5 millones de trabajadores pertenecientes a la clase media en el Perú, 3,6 millones laboraron en condiciones de informalidad durante el [...]
Los trabajadores del sector privado que laboren los feriados viernes 7 y sábado 29 de junio, sin descanso sustitutorio, tendrán derecho a percibir “triple” remuneración.
La CTS es un beneficio laboral importante para los trabajadores en Perú. Toma nota de estos consejos para cuidar estos fondos.