La reciente Ley de Modernización del Sistema Previsional Peruano ha introducido cambios significativos que afectan a los afiliados a la Oficina de Normalización Previsional (ONP). Uno de los ajustes más destacados es la eliminación del bono de reconocimiento, un beneficio que había sido utilizado para compensar los aportes realizados en la ONP al migrar hacia […]

Las contrataciones de personal en condición de pensionista representan una oportunidad tanto para las empresas como para los trabajadores jubilados. En el Perú, la legislación laboral permite que los pensionistas puedan ser empleados nuevamente. Esta posibilidad faculta a las empresas a acceder a una mano de obra experimentada y altamente calificada, mientras que los pensionistas […]

Si eres empresario es crucial saber qué colaboradores pueden solicitar el Régimen Especial de Jubilación Anticipada (REJA) y a partir de qué edad pueden aplicar. En el dinámico escenario empresarial peruano, la jubilación anticipada se presenta como una opción para aquellos trabajadores que consideran culminar su etapa laboral. Como líder empresarial es importante conocer quiénes […]

El 8 de julio pasado, fue publicada la Ley 31823, que modifica el artículo 190° del Código Penal, referida al delito de apropiación ilícita para sancionar en materia de seguridad social. A través de esta modificación se busca sancionar los actos ilícitos cometidos por los empleadores públicos y privados que retienen fondos previsionales y sociales […]

Como es de conocimiento público, existe un alto porcentaje de omisión del depósito de los aportes previsionales que los empleadores, tanto del sector público como privado, deben realizar al Sistema Público de Pensiones (ONP), así como al Sistema Privado de Pensiones (AFP). A marzo de 2023, la deuda total a ambos sistemas supera los S/ […]