El Ministerio de Trabajo anunció una directiva para la atención inclusiva y el acceso a la plataforma CAPACÍTA-T y ferias del empleo del sector para dicha comunidad.
Los trabajadores que acumulen al menos 20 o 24 horas semanales —según su jornada— pueden acceder a la CTS, que se deposita dos veces al año.
La Semana Nacional del Empleo 2026 ofrecerá más de 15 000 vacantes en todo el país con la participación de más de 350 empresas.
Descubra la complejidad y diversidad del tejido empresarial en el país, desde microempresas hasta corporaciones, en distintos sectores y ubicaciones geográficas. Además, vea su impacto en la economía nacional y cómo contribuyen al empleo, al PBI y al sistema financiero.
El artículo 8 del Decreto Legislativo N°1499 suspendió la obligación de realizar las auditorías al Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo, [...]
Representantes de nuestro gremio han hecho saber al Ministerio de Trabajo sobre las dificultades que la falta de claridad o desfase de normas laborales generan en las empresas. El objetivo es una pronta solución.
Mediante la Resolución Nº 270-2023, el ente regulador declaró barrera burocrática ilegal la prohibición de estos servicios.
Si bien este segmento registró un avance, el rango de trabajadores de entre 46 y 65 años reporta un crecimiento de 18 %, debido al mayor interés de los empleadores de contratar a personal con experiencia laboral y formación profesional.
Al cierre de marzo pasado, todos los sectores económicos registraron un aumento en el número de trabajadores con respecto a similar mes del 2019.
En la cita, el titular de Trabajo, Fernando Varela, solicitó el retorno del gremio empresarial al Consejo Nacional de Trabajo y Promoción del Empleo (CNTPE).
La formación ocupacional se ha convertido en un reto crucial que nuestro país debe enfrentar de manera decidida. La educación de calidad es fundamental para [...]
El gerente del Centro Legal de la Cámara de Comercio de Lima (CCL), Álvaro Gálvez, afirma que es necesario que el Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) difunda estas normativas con mecanismos especiales de asesoría para que las empresas, especialmente las mypes, implementen sus sistemas de gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SST).
El presidente de la Comisión de Asuntos Laborales de la Cámara de Comercio de Lima (CCL), Mario Pasco, señala que la única forma de lograr mejores condiciones laborales y mayor cobertura es tener más empresas formales. Asimismo, comenta sobre tercerización laboral y el rol de la Sunafil.