El 7 de mayo del 2025 se publicó el Decreto Supremo N.° 003-2025-TR, el cual introduce importantes modificaciones al reglamento del Seguro de Vida Ley. Esta normativa facilita que los trabajadores cesados continúen con su cobertura, si así lo desean. A raíz de este cambio, es crucial revisar el marco legal, los requisitos y las […]
La terminación de una relación laboral puede originarse por diversas causas, ya sea por decisión del empleador, del trabajador, por hechos fortuitos o por la voluntad conjunta de ambas partes involucradas en el contrato laboral.
En el mundo laboral, el despido es un acto de extinción del contrato laboral que debe basarse en causas justas establecidas por la ley. En ese sentido, para desvincular a un empleado que trabaja al menos 4 horas al día para el mismo empleador, es fundamental contar con una razón válida debidamente respaldada por la […]
Con prácticamente todas las actividades económicas reactivadas y, considerando que, tras dos años de trabajo remoto, el retorno a las actividades presenciales avanza a pasos agigantados. Como es natural, es posible que muchos trabajadores puedan estar evaluando optar por la jubilación, ya sea por decisión personal o consejo familiar, prefiriendo poner fin a sus relaciones […]
¿Cuáles son las nuevas habilidades que ahora solicitan los empleadores para los puestos de trabajo? En cuanto a las habilidades, sin duda, hemos podido ver que la flexibilidad y la adaptación en los diferentes puestos para trabajar de forma mixta y 100% remota. Esto permite que, a pesar de estar en una figura híbrida, […]
