Petroperú informó que este lunes 16 entrará en vigencia su nueva estructura orgánica y que iniciarán la aplicación de su plan de reducción progresiva del personal.
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La petrolera indicó que estas medidas son parte del Acuerdo N.° 011-2026-PP adoptado por su directorio el pasado 12 de febrero.
La nueva estructura orgánica de Petroperú tiene como finalidad ordenar los niveles de gestión, optimizar funciones y alinear la organización a las necesidades actuales de la empresa, en función de su situación financiera y operativa.
PETROPERÚ REDUCIRÁ PERSONAL
En tanto, también se contempla la adopción de un plan de reducción proyectada de 1 554 posiciones, lo que incluye:
– La eliminación de plazas vacantes del Cuadro de Asignación de Personal (CAP) que no agregan valor inmediato.
– La ejecución del plan de desvinculación voluntaria.
– La aplicación estricta del cronograma de jubilaciones.
– La no renovación de contratos modales y de suplencia no críticos para la continuidad operativa.
– La reducción de plazas una vez definida la modalidad de promoción aplicable a la empresa o a sus bloques patrimoniales.
Petroperú sostuvo que, con estas medidas, continúa avanzando en la implementación de acciones orientadas a fortalecer su sostenibilidad financiera y operativa, en línea con el proceso de reorganización dispuesto por el Estado.
