Sandi Narciso
El inicio de la temporada de verano y el aumento sostenido de las temperaturas en diversas regiones del país están generando un escenario de mayor exposición a riesgos laborales asociados al calor, lo que plantea nuevos desafíos para las empresas en materia de seguridad y salud en el trabajo.
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Las condiciones climáticas extremas propias de esta época incrementan la probabilidad de estrés térmico, deshidratación, fatiga física y disminución de la concentración, factores que pueden derivar en accidentes durante la jornada laboral.
Este escenario cobra mayor relevancia si se considera que, según los boletines del Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE), entre enero y noviembre de 2025 se registraron más de 40 000 notificaciones de accidentes laborales a nivel nacional. Estas cifras evidencian que, pese a los avances normativos alcanzados, la prevención de riesgos laborales sigue representando un desafío para un número significativo de organizaciones, especialmente en contextos de condiciones climáticas adversas.
Impacto del calor en la seguridad de los trabajadores
Las olas de calor que se presentan durante el verano elevan el riesgo de incidentes en sectores que desarrollan labores al aire libre o en espacios con ventilación limitada. El estrés térmico y la fatiga no solo afectan la salud de los trabajadores, sino que también reducen su capacidad de respuesta ante tareas críticas, incrementando la posibilidad de errores y accidentes.
Frente a este escenario, especialistas en seguridad y salud ocupacional recomiendan la aplicación de medidas preventivas específicas, como la implementación de pausas activas, el acceso permanente a agua potable, la habilitación de zonas de sombra o ventilación adecuada, y la reorganización de horarios laborales para evitar la exposición durante las horas de mayor radiación solar. Asimismo, se subraya la importancia de capacitar a empleadores y trabajadores para reconocer oportunamente los signos de alerta asociados a las altas temperaturas.
Seguridad y salud en el trabajo
En este contexto, ISSEGUR, institución especializada en Seguridad y Salud en el Trabajo, destaca la capacitación como un elemento central para la prevención de riesgos laborales durante la temporada de verano. A través de cursos, certificaciones y diplomados, la entidad orienta a empresas y trabajadores en el fortalecimiento de sus capacidades preventivas y en la correcta gestión de los riesgos vinculados a condiciones climáticas extremas.
Como parte de sus acciones, ISSEGUR también impulsa el reconocimiento a las empresas que implementan buenas prácticas en seguridad y salud ocupacional, una iniciativa que se realiza anualmente en el mes de abril. Este reconocimiento busca incentivar la adopción de estrategias preventivas que contribuyan tanto a la protección de los trabajadores como a la continuidad operativa de las organizaciones.
“Gestionar la seguridad y salud de forma proactiva no solo protege vidas, sino que también mejora la eficiencia, el clima laboral y la sostenibilidad de las empresas, especialmente en temporadas de mayor exigencia climática”, sostuvo Hugo Marín Romero, director de ISSEGUR.
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