¿Habrá bono de reconocimiento ONP en 2024?
Conoce qué ha pasado con el bono de reconocimiento ONP y si los afiliados podrán cobrarlo este último mes del 2024.
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Samuel Moreno
La reciente Ley de Modernización del Sistema Previsional Peruano ha introducido cambios significativos que afectan a los afiliados a la Oficina de Normalización Previsional (ONP). Uno de los ajustes más destacados es la eliminación del bono de reconocimiento, un beneficio que había sido utilizado para compensar los aportes realizados en la ONP al migrar hacia una Administradora de Fondos de Pensiones (AFP).
¿El bono de reconocimiento de la ONP sigue vigente en 2024?
Lamentablemente, con la nueva ley de pensiones, el bono de reconocimiento ha sido eliminado. Este beneficio, que permitía a los afiliados a la ONP trasladarse al sistema privado de pensiones con una compensación económica por sus aportes realizados al sistema público, ya no estará disponible.
¿Qué es la ONP?
La ONP es una institución pública encargada de administrar el Sistema Nacional de Pensiones (SNP) en Perú. Su objetivo principal es garantizar pensiones a los trabajadores que realizan aportes obligatorios durante su vida laboral, asegurando un ingreso económico en casos de:
- Jubilación
- Invalidez
- Fallecimiento
Características del sistema de la ONP
- Aporte obligatorio: Los trabajadores aportan el 13 % de su remuneración mensual.
- Pensión mínima: Garantizada por el Estado.
- Requisitos para jubilación ordinaria: Los afiliados deben tener al menos 65 años de edad y haber contribuido durante 20 años al SNP.
- Principio de solidaridad: Los aportes de los trabajadores activos financian las pensiones de los jubilados actuales.
Beneficios que ofrece la ONP
- Jubilación ordinaria: Disponible a los 65 años con un mínimo de 20 años de aportes.
- Jubilación anticipada: Para casos específicos como invalidez o cese prolongado de empleo.
- Pensiones de sobrevivencia: Otorgadas a familiares directos del afiliado fallecido (viudos, hijos, padres).
Diferencias entre la ONP y las AFP
- ONP: Forma parte del Sistema Nacional de Pensiones y administra un fondo común en beneficio de todos los afiliados.
- AFP: Pertenece al Sistema Privado de Pensiones y permite que los aportes se acumulen en una cuenta individual a nombre del afiliado.
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